职工平均工资

　　职工平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。“职工平均工资”即“社会平均工资”,非“在岗职工平均工资”。按照国家统计局的统计标准,工资总额是指这些单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资,不论是否计入成本,不论是以货币形式还是以实物形式支付,均包括在工资总额内。此外,工资总额统计的是个人税前工资,并且包括个人交纳的养老、医疗、住房等个人账户的基金,这与打到工资卡里的工资有一定的区别。

　　平均工资是指平均每一个工资劳动者在一定时期内的工资水平。由于目前工资统计以城镇法人单位为统计对象，因此，平均工资一般指城镇单位从业人员在一定时期内平均每人所得的工资额。

　　职工平均工资＝报告期实际支付的全部职工工资总额/报告期全部职工平均人数。

　　全社会在岗职工平均工资是指各类单位在岗职工在一定时期内平均每人所得的工资额。这里讲的“各类单位”包括：国有、集体、股份制、外资、私营等。也就是说我们统计的社会平均工资不仅包含了机关事业单位，也包含了各种各样的企业单位。

　　具体来看，在岗职工平均工资数据是根据国家统计局科学的调查制度和调查方法得来的。对国有、集体、股份制、外资等非私营单位采取了全面调查的方式；而私营企业由于单位数量较多，无法通过全面调查取得统计资料，对这部分单位我们采用了抽样调查的方式。主要方法是100人以上私营企业全面调查，20-99人按10%抽样，20人以下按0.5%抽样。不同报表单位均通过网络平台报送报表，最后汇总得出相关工资数据。